成人福利视频在线观看_国产精品日韩久久久久_欧美全黄视频_欧美网色网址

首頁 > 新聞 > 正文

山東省“十三五”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(全文)

時(shí)間:2017-03-27 15:38

來源:山東省政府

評(píng)論(

支持企業(yè)擴(kuò)大直接融資。實(shí)施戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)上市培育計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)擬上市企業(yè)的分類指導(dǎo)和培育,重點(diǎn)扶持和優(yōu)先培育有條件的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)在主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板和“新三板”掛牌上市,積極推動(dòng)規(guī)模大、實(shí)力強(qiáng)、前景好的企業(yè)開展境外上市融資。依托齊魯股權(quán)托管交易中心、青島藍(lán)海股權(quán)交易中心打造專業(yè)化中小企業(yè)投融資服務(wù)平臺(tái)。支持企業(yè)通過發(fā)行項(xiàng)目收益?zhèn)⒅行∑髽I(yè)集合債券、可轉(zhuǎn)換債券、永續(xù)債券、綠色債券等方式融資。

加快推動(dòng)創(chuàng)業(yè)投資發(fā)展。充分發(fā)揮省級(jí)新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)投引導(dǎo)基金作用,設(shè)立一批新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)投基金,重點(diǎn)投向早中期、初創(chuàng)期的創(chuàng)新型中小企業(yè)。加大黃河三角洲產(chǎn)業(yè)投資基金、半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)發(fā)展投資基金等產(chǎn)業(yè)投資基金向戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)傾斜力度。

(五)實(shí)施人才工程,強(qiáng)化智力支撐。

加強(qiáng)高層次人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)。落實(shí)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略和省委深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見,實(shí)施更具競(jìng)爭(zhēng)力的引才政策,完善“領(lǐng)軍人才+創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”的人才引進(jìn)模式,吸引海內(nèi)外高層次和高技能人才帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)來魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。完善高層次高技能人才引進(jìn)綠色通道,圍繞戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域,大力培養(yǎng)引進(jìn)科技領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)及金融、管理等相關(guān)專業(yè)產(chǎn)業(yè)高端人才。對(duì)接“千人計(jì)劃”“萬人計(jì)劃”,實(shí)施泰山學(xué)者、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程、“外專雙百計(jì)劃”,支持企業(yè)、高校和科研機(jī)構(gòu)引進(jìn)海外高層次創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)。

加大復(fù)合型人才緊缺人才培養(yǎng)。健全產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同育人機(jī)制,支持企業(yè)與高校、科研單位共建人才培養(yǎng)基地,開展復(fù)合型人才高端研修培訓(xùn)和定向聯(lián)合培養(yǎng)。培育和傳承新時(shí)代工匠精神,健全企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)域首席技師制度,重點(diǎn)打造山東省“金藍(lán)領(lǐng)”培訓(xùn)品牌,不斷提高技術(shù)技能人才經(jīng)濟(jì)待遇和社會(huì)地位。推動(dòng)高等學(xué)校開展跨院系、跨學(xué)科、跨專業(yè)人才培養(yǎng),動(dòng)態(tài)調(diào)整高校學(xué)科專業(yè)設(shè)置,適當(dāng)擴(kuò)大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)招生比例。

充分激發(fā)人才創(chuàng)新活力。構(gòu)建符合各類人才和崗位特點(diǎn)的評(píng)價(jià)體系,完善人才分類評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和辦法。落實(shí)科技成果使用權(quán)、處置權(quán)、收益權(quán)“三權(quán)”下放實(shí)施細(xì)則,提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益比例,強(qiáng)化對(duì)科研人員的股權(quán)激勵(lì)和績(jī)效激勵(lì)。推動(dòng)急需緊缺人才薪酬體系改革,推行高層次人才、高技能人才年薪制、協(xié)議工資制和項(xiàng)目工資制等多種分配方式,構(gòu)建靈活的薪酬激勵(lì)體系。

(六)加強(qiáng)組織管理,推動(dòng)規(guī)劃實(shí)施。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立由相關(guān)部門組成的山東省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)部門協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,擬定發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)任務(wù),研究制定發(fā)展規(guī)劃和政策,協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)布局及產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大問題。相關(guān)部門按照職責(zé)分工加強(qiáng)配合,做好協(xié)調(diào)、調(diào)度和推進(jìn)工作。各市也要建立完善相關(guān)機(jī)制,明確任務(wù)分工,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

營(yíng)造更優(yōu)的發(fā)展環(huán)境。深化“放管服”改革,探索建立適應(yīng)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài)的審慎監(jiān)管方式,積極推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任清單和負(fù)面清單制度,完善投資項(xiàng)目在線審批監(jiān)管平臺(tái),簡(jiǎn)化項(xiàng)目辦理程序。強(qiáng)化要素供給,在用地、用電、用水等方面給予優(yōu)先優(yōu)惠支持,重點(diǎn)項(xiàng)目生產(chǎn)用電可按直供電價(jià)格執(zhí)行。

完善統(tǒng)計(jì)監(jiān)督評(píng)價(jià)考核體系。建立及時(shí)準(zhǔn)確的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督監(jiān)測(cè)制度,合理界定統(tǒng)計(jì)范圍,明確重點(diǎn)行業(yè)、企業(yè)、產(chǎn)品等。加大對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)工作的考核力度,把戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況納入考核指標(biāo)體系,確保各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。

抄送:省委各部門,省人大常委會(huì)辦公廳,省政協(xié)辦公廳,省法院,省檢察院。各民主黨派省委。


1...3456789

編輯:張偉

  • 微信
  • QQ
  • 騰訊微博
  • 新浪微博

相關(guān)新聞

網(wǎng)友評(píng)論 人參與 | 條評(píng)論

版權(quán)聲明: 凡注明來源為“中國(guó)水網(wǎng)/中國(guó)固廢網(wǎng)/中國(guó)大氣網(wǎng)“的所有內(nèi)容,包括但不限于文字、圖表、音頻視頻等,版權(quán)均屬E20環(huán)境平臺(tái)所有,如有轉(zhuǎn)載,請(qǐng)注明來源和作者。E20環(huán)境平臺(tái)保留責(zé)任追究的權(quán)利。
媒體合作請(qǐng)聯(lián)系:李女士 010-88480317

010-88480329

news@e20.com.cn

Copyright ? 2000-2020 http://m.fun208.com All rights reserved.

中國(guó)水網(wǎng) 版權(quán)所有

成人福利视频在线观看_国产精品日韩久久久久_欧美全黄视频_欧美网色网址
韩国成人福利片在线播放| 亚洲欧洲色图综合| 一区二区三区丝袜| 国产麻豆精品在线| 91精品国产色综合久久| 亚洲午夜久久久久| www.日本不卡| 国产日韩欧美一区二区三区乱码 | 香蕉久久夜色精品国产使用方法 | 久久久三级国产网站| 欧美变态凌虐bdsm| 婷婷成人综合网| 色综合久久久久综合体| 国产精品日韩成人| 国产成人av影院| 久久视频一区二区| 精品一区二区三区的国产在线播放| 欧美嫩在线观看| 亚洲午夜影视影院在线观看| 欧美美女喷水视频| 丝袜美腿亚洲一区| 欧美年轻男男videosbes| 蜜臀av一级做a爰片久久| 欧美一区二区三区在线观看| 久久99精品一区二区三区三区| 久久久一区二区| 91视频在线观看免费| 亚洲欧洲日产国产综合网| 在线观看网站黄不卡| 一个色妞综合视频在线观看| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区| 一区二区三国产精华液| 91麻豆精品国产自产在线| 日本欧美一区二区| 欧美成人r级一区二区三区| 国产精品综合在线视频| 国产欧美一区二区三区在线看蜜臀 | 欧美在线你懂的| 日韩avvvv在线播放| 久久久国产一区二区三区四区小说| av一本久道久久综合久久鬼色| 亚洲国产欧美一区二区三区丁香婷| 日韩欧美区一区二| 毛片基地黄久久久久久天堂| 国产三级久久久| 欧美在线观看视频一区二区三区| 久久电影网电视剧免费观看| 久久综合狠狠综合久久激情| 99精品久久久久久| 亚洲综合在线视频| 精品成人免费观看| 成人综合日日夜夜| 日韩美女视频19| 欧美亚洲动漫另类| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 久久久久久久综合| 欧美日韩国产另类不卡| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 亚洲欧洲色图综合| 精品日韩成人av| 在线看一区二区| 国产乱码精品一品二品| 亚洲gay无套男同| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 91精品在线免费观看| 91丨九色丨蝌蚪富婆spa| 麻豆精品一二三| 一区二区三区在线免费观看| 久久嫩草精品久久久久| 欧美日韩一区二区三区不卡| jiyouzz国产精品久久| 免费欧美高清视频| 国产精品美女久久久久久久久久久 | 久久蜜桃一区二区| 正在播放亚洲一区| 91日韩一区二区三区| 国产精品18久久久久久vr| 丁香婷婷综合色啪| 美脚の诱脚舐め脚责91| 亚洲国产日韩在线一区模特| 国产精品免费免费| 26uuu国产电影一区二区| 在线成人小视频| 在线精品亚洲一区二区不卡| 成人免费视频一区二区| 韩国成人精品a∨在线观看| 日韩精品乱码av一区二区| 一区二区在线电影| 日韩免费高清av| 欧美日韩一级片网站| 日本韩国精品在线| 国产曰批免费观看久久久| 日本怡春院一区二区| 亚洲一区二区黄色| 国产欧美日韩精品在线| 精品久久久网站| 欧美一区二区三区日韩| 欧美日韩情趣电影| 日本韩国欧美三级| 色香蕉久久蜜桃| 99re66热这里只有精品3直播| 国产精品一二三区| 国产美女久久久久| 国内不卡的二区三区中文字幕| 麻豆精品蜜桃视频网站| 欧美96一区二区免费视频| 亚洲成人tv网| 亚洲成年人网站在线观看| 一区二区激情小说| 亚洲精品成人悠悠色影视| 亚洲日本在线天堂| 亚洲欧洲av在线| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 国产精品伦理在线| 国产精品国产三级国产| 精品1区2区在线观看| 欧美成人一区二区三区片免费| 欧美一区二区三级| 日韩一区二区三区四区| 成人h动漫精品| 狠狠色狠狠色综合系列| 国模无码大尺度一区二区三区| 黑人巨大精品欧美黑白配亚洲| 韩国一区二区三区| 国产精品一区2区| 成人午夜激情视频| 成人avav在线| 色悠悠亚洲一区二区| 欧美丝袜第三区| 欧美电影在哪看比较好| 欧美一区二区三区视频在线观看 | 亚洲国产精品久久久久婷婷884| 亚洲一区在线看| 午夜婷婷国产麻豆精品| 日本欧美在线看| 国产一区二区成人久久免费影院| 粉嫩av亚洲一区二区图片| av成人老司机| 欧美午夜精品久久久久久孕妇| 欧美精品在线观看播放| 欧美成人vr18sexvr| 欧美激情中文字幕| 日韩久久久久久| 久久综合色之久久综合| 国产精品麻豆视频| 亚洲永久精品大片| 免费在线视频一区| 国产盗摄一区二区| 91女厕偷拍女厕偷拍高清| 欧美三级日韩在线| 欧美xxxx老人做受| 国产精品久久夜| 亚洲香肠在线观看| 久久国产精品无码网站| 成人avav影音| 欧美日本在线观看| 亚洲精品一区二区三区99| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了| 视频精品一区二区| 国产一区二区不卡老阿姨| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区| 欧美亚洲日本国产| 精品99一区二区| 尤物在线观看一区| 麻豆一区二区三区| 成人国产精品免费| 欧美欧美欧美欧美| 中文字幕欧美日本乱码一线二线| 一区二区三区国产豹纹内裤在线 | 久久国产精品色| 99久久伊人网影院| 91精品国产一区二区三区蜜臀 | 欧美三级蜜桃2在线观看| 天使萌一区二区三区免费观看| 国内精品视频666| 色哟哟在线观看一区二区三区| 日韩精品一区国产麻豆| 中文字幕一区在线观看| 蜜臀国产一区二区三区在线播放| 成人一区二区三区视频| 欧美精品在欧美一区二区少妇| 欧美国产精品一区二区三区| 婷婷成人综合网| 成人黄色在线视频| 日韩欧美一区二区免费| 亚洲免费av高清| 亚洲不卡在线观看| 懂色av一区二区三区蜜臀| 91精品国产一区二区三区香蕉| 中文字幕日本不卡| 久久99国产精品久久99| 在线观看不卡一区| 国产嫩草影院久久久久| 日产国产欧美视频一区精品| 91蜜桃网址入口| 国产亚洲精品aa午夜观看| 亚洲日穴在线视频| 国产精品66部| 日韩一区二区三区电影|